LMU机构合规办公室
- 性骚扰,第九条政策和申诉程序
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报告第九条事件
此表格可由任何学生填写, 供应商, 游客, 或LMU员工报告涉嫌违反LMU第九条政策的行为. 大学的第九条政策禁止基于性别的歧视, 包括但不限于性侵犯等性骚扰, 家庭暴力, 约会暴力, 和被人跟踪. 尽可能多的信息是值得感谢的, 如果您没有所有这些信息,您仍然可以提交此表格.
请注意,提交此表格将与第九条协调员共享信息. 它不会立即要求进行调查.
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提交正式投诉
正式投诉是由投诉人提交或由第九条协调员签署的文件, 指控被告遭受性骚扰,并要求机构合规办公室对性骚扰指控进行调查. 提交正式投诉没有截止日期. 在正式投诉提交的时候, 投诉人必须参与, 或者试图参与, LMU或JFWA的教育项目或活动. 一旦正式投诉被提交, 大学必须调查正式投诉中所载的指控.
投诉人可以通过以下方式提出正式投诉:
• 填写网上表格,
•通过邮件向第九条协调员提交签署的文件,地址为第九条协调员, 哈罗盖特坎伯兰峡公园路6965号, TN 37752
•发送带有数字签名的电子邮件给第九条协调员 汉娜.olberding@LMUnet.edu 或TitleIX@LMUnet.edu; or
•亲自向Grant-Lee #115(哈罗盖特)或Duncan School of Law #249(诺克斯维尔)的第九条协调员提交签名文件. -
要求上诉
此表格可用于要求根据LMU的性骚扰/第IX章政策和申诉程序驳回正式投诉的上诉,或要求根据LMU的性骚扰/第IX章政策和申诉程序对听证小组的书面责任确定提出上诉.
上诉请求也可以通过电子邮件发送给第九条协调员,地址为 titleix@sinoliftforklift-fr.com . 上诉请求必须在决定或解雇信函之日起五(5)个工作日内收到,并至少包括一个上诉理由. -
第九章团队培训
第九条小组, 包括第九条协调员, 第九章调查员, 以及其他经过培训的LMU员工, 已经接受了广泛的培训,以便在第九条申诉过程中发挥作用. 根据联邦和州的要求,该团队每年和持续接受各种问题的培训.
为遵守第106条的规定.第九条最终规则第45条, 我们还提供了一个链接,链接到用于培训参加LMU或J的个人的培训材料. 弗兰克·怀特学院第九条程序.
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第九条培训检查环节
以下是澳门威尼斯人赌城通过 机构合规解决方案:
- ICS 2024协调员培训: http://icslawyer.com/posting-for-review-2024-lmu-coordinator-training/
- 第九条下的怀孕和养育: http://ws.onehub.com/workspaces/1311582/files/2619012357
- 第九条101: http://icslawyer.com/posting-for-review-higher-ed-title-ix-101/
- 第九条调查员1级: http://icslawyer.com/posting-for-review-higher-ed-titleix-investigator-level-1/
- 第九章决策者一级: http://icslawyer.com/posting-for-review-higher-edtitle-ix-decision-maker-level-1/
- 第九章协调员: http://icslawyer.com/posting-for-review-higher-ed-title-ixcoordinator/
- 第九条顾问: http://icslawyer.com/posting-for-review-higher-ed-title-ix-advisor/
- 第九条非正式决议: http://icslawyer.com/posting-for-review-higher-ed-titleix-informal-resolution/
- 第九条决策者申诉: http://icslawyer.com/posting-for-review-higher-edtitle-ix-appellate-decision-maker/
- Trauma-Informed实践: http://icslawyer.com/posting-for-review-trauma-informedpractices/
- 第九章面试技巧 http://icslawyer.com/posting-for-review-title-ix-interviewingskills-i-k-12-higher-ed/
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- 第九条协调员 & 副协调员培训
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非正式解决方案培训
LMU官员已经完成了以下澳门威尼斯人赌城非正式决议的培训:
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第九章调查员培训
LMU的第九条调查员通过机构合规解决方案完成了以下培训:
- 肖恩长
- 第九条调查员- 1级
- 肖恩长
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第九条决策者培训
LMU的第九条决策者通过机构合规解决方案完成了以下培训:
- 肖恩:
- 第九章决策者-一级
- 考特尼Whiteaker:
- 第九章决策者-一级
- 第九条101高等教育.
- 第九条创伤知情做法
- Ahleasha麦克尼尔
- 特拉维斯·威廉姆斯
- 第九章决策者-一级
- 第九条101高等教育.
- 谢宝贝
- 第九章决策者-一级
- 第九条101高等教育.
- 第九条创伤知情做法
- 约翰McCook
- 第九条决策者复习
- 第九条101高等教育.
- 肖恩:
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第九条顾问培训
LMU的第九条顾问通过机构合规解决方案完成了以下培训:
- 考特尼Whiteaker:
- 第九条高等教育顾问.
- Ahleasha麦克尼尔
- 第九条高等教育顾问.
- 谢宝贝
- 第九条高等教育顾问.
- 特拉维斯·威廉姆斯
- 第九条高等教育顾问.
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第九章上诉决策者培训
LMU的第九章上诉决策者通过机构合规解决方案完成了以下培训:
- Ahleasha麦克尼尔
- 第九章上诉决策者
- 金正日卡尼
- 第九章上诉决策者
- 谢宝贝
- 第九章上诉决策者
- Ahleasha麦克尼尔
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K-12培训员工的培训
LMU培训参加J. 弗兰克·怀特学院第九章申诉程序使用机构合规解决方案开发的培训. 员工必须在参与申诉流程之前完成培训. 以下连结供查阅:
在K-12过程中的团队成员还参加了以下培训:
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Clery培训
第九条团队完成了以下Clery培训:
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第九条培训检查环节